Табель учета рабочего времени (форма n т-13)

Любая организация обязана вести табель учета рабочего времени. Ведь на основании этого документа и производиться окончательный расчет и выплата работникам предприятия заработной платы. Табель учета рабочего времени работников — это таблица, куда вноситься вся необходимая для расчета заработной платы информация. В этой таблице отображается график посещаемости работником своего рабочего места: явка или неявка сотрудников, неявка сотрудников по уважительной причине или прогул, выходные и праздничные дни, фактически отработанные часы, командировки, больничные, отпуска и т.д.

Зачастую табель учета рабочего времени идет за подписью ответственного за составление лица, а также руководителя структурного подразделения, директора по кадрам или руководителя всего предприятия, если данную процедуру предполагает существующая на предприятии система документооборота.
В тот момент, когда необходимо уволить сотрудника, то не этого человека составляют отдельный табель учета рабочего времени.

Как правило, табель учета рабочего времени работников на предприятии составляет сотрудник отдела кадров, руководитель структурного подразделения или бухгалтер. В данное время позиция руководителей предприятий такова, что создание отдельной должности для табельщика считается нерациональным. Сотрудник, который занимается заполнением табелей учета рабочего времени, как правило, имеет соответствующий пункт в трудовом договоре.

Табель учета рабочего времени (форма n т-13) - скачать