Оплата труда

Как известно, порядок, сроки и место выплаты заработной платы установлены Трудовым кодексом РФ. Помимо этого, согласно нормам ТК работодатель может устанавливать собственные системы премирования, доплат, надбавок, порядок выплаты которых в зависимости от источника финансирования организации может определяться правительством РФ или органами местного самоуправления.

На данной странице нашего сайта представлены готовые бланки документов, необходимых для оформления операций по оплате труда: положения о материальном стимулировании работников, распоряжения о поощрении работников, приказы об изменении оклада, об оплате сверхурочной работы и многое другое.