Правомерен ли отказ ФСС на возмещение пособия по уходу за ребенком 1,5 лет в случае, если на должность не принят новый сотрудник, а обязанности выполняет сам руководитель?

Вопрос:Здравствуйте! Я работаю у ИП гл.бухгалтером. С октября 2010г нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. ФСС отказало возмещать пособие по уходу до 1,5лет, т.к. работодатель-ИП не принял на мою должность с таким же окладом нового сотрудника, а исполняет обязанности сам. Правомерен ли отказ?Кудашева Анастасия Павловна — 01.02.2011Ответ:

Oтказ ФСС неправомерен. Вам просто необходимо предоставить заверенную копию приказа о том, что обязанности главного бухгалтера исполняет другой человек, в данном случае сам работодатель и все. Если и это не поможет, Вам необходимо обратиться в суд.

Другие вопросы: